昭和電工グループにおける、CSR推進体制と2010年のCSR実績についてご紹介します。

経営の健全性、実効性、透明性を確保し、企業価値を持続的に向上するための内部統制の仕組みなどについてご紹介します。

経営の最重要事項であるリスク管理とコンプライアンスの取り組みをご紹介します。

「環境・安全・健康」に関する経営方針である、レスポンシブル・ケアの行動指針や推進体制、PDCAサイクル、監査体制などについてご紹介します。

レスポンシブル・ケア中期行動計画に基づく環境保全、保安防災、労働安全衛生、化学品安全、品質保証における目標と実績についてご紹介します。