購買情報

CSR調達の推進

昭和電工グループCSR調達ガイドライン

ガイドラインの骨子

  • 企業統治
  • 企業倫理・コンプライアンス
  • 品質・製品安全
  • 公正取引
  • 環境保全
  • 職場の安全・衛生
  • 人権・労働
  • 情報セキュリティ
  • 社会貢献

CSR調達の具体的な取り組み

図：CSR調達の推進手順

「自己診断」、「CSR訪問」、「フォローアップ」を３つの柱としたCSR調達を、3年を一つのサイクルとして推進してまいります。

  • 1｢自己診断｣：これは、当社から3年おきに送付する『自己診断票』を用いて、『昭和電工グループCSR調達ガイドライン』に基づきCSRが遵守されているかを、パートナー（お取引先）ご自身で確認していただくものです。診断結果は、当社に送付していただきます。
  • 2「CSR訪問」：「自己診断」と並行して行います。これは、お互いの生産活動の継続に重要なパートナーを、当社の調達担当者が訪問し、｢自己診断｣と同様に『自己診断票』を用いて、対話形式で遵守状況を確認するものです。3年間を通して継続的に実施し、なるべく多くのパートナーとの対話を行ってまいります。
  • 3「フォローアップ」：これは、「自己診断」、「CSR訪問」により、ガイドライン遵守に関して確認・改善のテーマが見つかったパートナーと、協働で改善に取り組むものです。

適用範囲

原則として全ての購入品・サービスを対象といたします。

自己診断票

グリーン購買について

「グリーン購買」は、CSR調達に包含して実施いたします。調査項目等の詳細については、各事業部にて決定いたします。

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